Endringene er vanskelig å oppdage, men de kan få stor innvirkning på arbeidsdagen din Og et svensk skrekkeksempel viser hvor ille det kan gå.
Fagforeninga krever at nye arbeidsavtaler trekkes tilbake. Mener avtalene, som skal brukes ved alle ansattelser, bryter med loven Uenighet om arbeidssted og arbeidstid.
